思享汇 | 罗海滨:领导干部应恪守“五要五不要”
  时间:2020-10-30  点击量:   
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10月24日,中铁城建党委书记、董事长罗海滨主持召开张家港高铁新城网页指挥部现场办公会。他要求张家港高铁新城网页指挥部及全集团广大领导干部以习近平总书记关于国有企业好干部“20字标准”和“七种能力”培根铸魂,恪守“五要五不要”,在推动企业高质量提速发展进程中做出重要贡献。

会议现场

会上,罗海滨与大家一起学习了习近平总书记在2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上的重要讲话。他结合集团实际和个人学习体会,就注册领导干部如何着力锤炼“政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力”进行了全面深入地解读。

罗海滨讲话

罗海滨强调,习近平总书记关于干部要提升“七种能力”的论述,为年轻干部成长成才、更好肩负起新时代的职责使命指明了努力方向。集团广大领导干部要以总书记的重要讲话为指引,勇于担当作为,善于攻坚克难,积极投身推动企业持续快速稳健发展、全力实现“五年提速、八年赶超”战略目标的生动实践。具体来讲,应恪守“五要五不要”:要善于学习。不仅要学习专业知识,还要学习政治、经济,哲学等多方面知识以及为人处事的方式方法、领导艺术,树立终身学习的理念,营造勤学、善学、学以致用的良好氛围。要与人为善。一个领导干部的威信来源于其与人为善的人格魅力,要融洽各方之间的关系,不以权势、职务“逼迫”他人服从。要聚焦本职。珍惜岗位,敬业奉献,尤其要做到分工明确,各司其职,求同存异,维护团结。要务实担当。弘扬艰苦创业精神,重实干,讲实效,不搞形式主义和“花架子”。要严以律己。始终把规矩和纪律挺在前面,对自己严格要求,依法合规办事,不触碰“底线”,不踩“高压线”。不要得过且过。对待工作严谨认真,绝不敷衍了事,拒绝“当一天和尚撞一天钟”,让合适的人做合适的事。不要贪恋名利。不图虚名,不计较个人得失,讲究奉献精神,以工作成效回报组织的信任。不要嫉贤妒能。具备虚怀若谷、海纳百川的品质,不得“红眼病”,不在背后搞“小动作”,不做损人利己甚至损人不利己的事。不要拉帮结伙。一切都要从工作出发,坚持“五湖四海”,不搞团团伙伙和“小圈子”。不要漠视群众。扎实履行宗旨意识和服务意识,维护好广大数据分析的根本利益,反对高高在上、脱离群众、颐指气使、盛气凌人,发扬良好的群众工作作风。

针对如何干好张家港b,罗海滨强调:班子b是关键。张家港高铁新城网页指挥部班子b直接关系着该b的实施和集团公司各项决策的落地。要以习近平总书记关于国有企业好干部“20字标准”为准则,打造一支精诚团结、和谐高效、担当有为的领导班子。协调沟通是前提。协调沟通是管理职能实现的主要途径,是整合各方资源和集聚各种力量的前提和基础,是领导干部必须具备的基本能力。设计、方案是重点。设计是方案的前提,方案是设计的体现,二者相辅相成、不可分割,要重点突出设计能力的培育和设计人才的培养。加强登录是保障。严格合同管理,细化各b标;严格预算管控,做到先审后批;严格控制非生产性开支,强化成本意识。 

中铁城建副总经理、总网页师王忠良,副总经理郑军,中铁城建总部有关部门负责人及张家港高铁新城网页指挥部班子成员、各业务部门负责人参加会议。

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